Gewinnoptimierung durch Arbeitsschutz?..

Welche Vorteile hat eine optimale Arbeitsschutzorganisation: - verbesserte, gefährdungsfreie und ergonomisch optimierte Arbeitsplätze führen zu hoher Effizienz und Qualität - persönliches Wohlbefinden der Mitarbeiter ist eine der wichtigsten Grundlagen zur Steigerung der Motivation, Kreativität, Produktivität und Qualität - Verlustminimierung durch betriebsbedingte Erkrankungen und Unfälle Unternehmensimage: - Termin- und Qualitätssicherheit durch verbesserte Personalplanung mit weniger krankheitsbedingten Ausfällen. - äußerliches Erscheinungsbild der Mitarbeiter und damit auch des Unternehmens